财务总监或总会计师对于每一家企业来说都是非常重要的职位，但由于企业性质的不同，财务总监的来源渠道的差异，企业如何选好一个适合企业性质和发展需求财务总监显得十 点击阅读...

　　用工单位将试用期延长的现象并不罕见。一家企业的人力资源部经理告诉记者，用人单位把试用期延长至1年主要有两个考虑，　　一是延长试用期可以降低企业运行成本；　　 点击阅读...

　　应该怎样结束面试谈话在交谈中，人们普遍重视开头，万事开头难嘛，而对结束谈话，人们往往不以为然。说话完了，说声“再见”不就结束了吗？　　其实，结束谈话并非如此 点击阅读...

　　1．在面试后的一、两天内，你必须给某个具体负责人写一封短信。感谢他为你所花费的精力和时间，为你提供的各种信息。这封信应该简短地谈到你对公司的兴趣，你有关的经 点击阅读...

　　“年终奖”的多少由老板等少数人说了算，其神秘性让员工充满了太多的期待与幻想，许多员工非常在乎，也确实把“年终奖”的多少作为去留的准则。员工看重“年终奖”，可 点击阅读...

　　针对一些用人单位将加班工资、津贴福利等计入最低工资的现象，1月8日，市劳动和社会保障局相关负责人提醒说，最低工资标准是法定工作时间（正常工作8小时）内劳动者 点击阅读...

　　加班及其程序　　加班，广义上说即延长工作时间，是指用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据生产或工作需要安排劳动者在法定工作时间以外工作。狭义上 点击阅读...

　　多于7成应聘者认为招聘会不再是求职首选渠道，招聘会这一过去人才流动的主渠道正日渐没落。日前，中华英才网进行了一个针对招聘会的调查，结论表明现在大部分求职者对 点击阅读...

　　参加求职面试，除了随身要携带必要的证书、文凭、照片等必需品之外，还要事先做好四方面的准备工作。　　一、背熟自己的求职履历。常常遇到有些求职太过频繁，而自己的 点击阅读...

　　第一题：养老保险咋交才划算　　首先：五险一金扣得多不一定是坏事，最后你还能拿得多呢。　　养老保险缴费比例：单位缴20%，个人缴8%。　　个人缴费标准为本人上 点击阅读...

　　一个人承担风险太沉重　　现实中，老板和员工大多是一种共创共享的关系，也就是一起创业，一起分钱，而且是员工先分，先拿工资和奖金，老板后分，有利润才能分。表面上 点击阅读...

　　1.关注符合条件的潜在候选人。　　通过考虑几个符合条件的候选人的情况来验证你对这个职位及其要求的理解。设想一下，如果这几个能干的候选人都在组织内发挥作用，可 点击阅读...

　　了解上司为何无能　　在你认定上司一无是处之前，先检查自己的偏见，并进一步了解你眼中看到的事物。玛琪说：「在你检视自家上司，并做出评断之前，首先应该先检讨你自 点击阅读...

　　企业老板找几个在企业任职多年或者对企业及企业产品了解的员工，找一个不受外界干扰的地方，找一个人记录大家的谈话。大家围绕以下话题一一展开讨论，最后归纳整理出来 点击阅读...

　　一个职业经理人的必备素质或“军事五项”应当是：计划能力、整合能力、执行能力、创新能力和学习能力的集合。　　首先看计划能力　　在一个快速变化的互联网时代，由于 点击阅读...

　　工龄指从事脑力或体力劳动，以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。一般来说，每工作一年，就形成一年工龄。　　从菜鸟到老手，从入职到退休，工龄长不仅代 点击阅读...

　　一、工作中无处不在的抱怨现象　　在我们周围，随时随地可以听：“客户是个混蛋、客户太小气了，客户太难搞定了;上班无趣、公司不好、管理不善、氛围糟糕……工资少、 点击阅读...

　　情商并不是天生的，它和其他任何能力一样，需要不断打磨才能日臻完善。那么有没有可能你已经拥有了很高的情商，只是自己还没有意识到呢？　　不妨对照下面的这几个标准 点击阅读...

　　2019年年初，美团CEO王兴说过一句话：“2019年将会是过去十年最难的一年，也是未来十年最容易的一年。”2019年是不是未来最容易的一年，这话还不好说， 点击阅读...

　　技能单一、缺乏成长空间的人　　有人说，这次疫情是一场行业洗牌，不仅是一些行业受挫，也筛选出行业里更有灵活度的人。　　前段时间，有个酒吧火了，直播4小时，收入 点击阅读...